Offre d'emploi Culture Centre-du-Québec : Direction générale intérimaire

26 février 2021

Culture Centre-du-Québec est un organisme ressource visant l’accompagnement des acteurs culturels régionaux pour leur professionnalisation, leur développement et leur rayonnement. Il met en œuvre des projets rassembleurs pour structurer et dynamiser son milieu. Il agit à titre de porte-parole et de conseiller auprès de la communauté artistique et culturelle et de ses partenaires ; et intervient auprès du grand public avec des objectifs de sensibilisation et de promotion des arts et de la culture.

L’organisme est à la recherche d’un(e) directeur(trice) général(e) par intérim, pour assurer le remplacement d’un congé de maternité. En concertation avec le conseil d’administration, le (la) titulaire du poste planifie, organise, dirige, contrôle l’ensemble des activités, et assure le bon fonctionnement et la représentation de l’organisme.

Entrée en fonction : 12 avril 2021

Durée du poste : 1 an (Remplacement de congé de maternité)

Horaire de travail : 28 heures / semaine

Salaire : Selon l’échelle salariale en vigueur

Lieu de travail : 17600, rue Béliveau, Bécancour (Secteur Saint-Grégoire)

Possibilité d’effectuer partiellement le mandat en télétravail

Principales responsabilités

  • Coordonner l’application du plan d’action de Culture Centre-du-Québec et contrôler l’atteinte des objectifs.
  • Assurer la gestion des ressources humaines, financières et matérielles de l’organisme.
  • Poursuivre et renforcer les alliances avec les différents partenaires de l’organisme, et favoriser la concertation des intervenants concernés.
  • Représenter l’organisme auprès d’instances ciblées aux plans régional et national.
  • Favoriser le développement ou le renforcement d’initiatives destinées à soutenir les artistes, travailleurs culturels et organismes membres.
  • Effectuer les diverses redditions de comptes en lien avec le fonctionnement et les divers projets de l’organisme.
  • Assurer la transmission d’information au conseil d’administration.

 

Profil recherché

  • Bonne connaissance du milieu culturel, de ses enjeux, de ses mécanismes.
  • Aptitudes en gestion et mobilisation des ressources humaines.
  • Grande aisance pour les communications et les relations interpersonnelles.
  • Leadership naturel et caractère rassembleur.
  • Vision stratégique et créative.

 

Exigences

  • Formation universitaire de premier cycle dans une discipline jugée pertinente.
  • Expérience pertinente d’au moins 5 ans à titre de gestionnaire d’organisme.
  • Excellente maîtrise du français écrit et parlé.
  • Bonne connaissance des principaux outils informatiques et collaboratifs.

 

Faire parvenir votre candidature à Andréanne Blais à ablais@culturecdq.ca au plus tard le 15 mars 2021.


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